ratio pixel

Projectbegeleider Mutatie Onderhoud

Korte omschrijving

Word Projectbegeleider Mutatieonderhoud!
Ben jij klaar om als projectbegeleider mutatieonderhoud het verschil te maken in een dynamische werkomgeving? In deze fulltime functie in de regio Rotterdam fungeer je als spil tussen bewoners, vakmensen en opdrachtgevers. Dit bedrijf biedt jou direct een contract en de ruimte om te ondernemen binnen de onderneming.

Functie omschrijving

Als projectbegeleider mutatieonderhoud ben jij de onmisbare schakel in het soepel laten verlopen van onderhoudsprocessen. Jij gaat aan de slag met zowel serviceonderhoud als mutatieonderhoud, waarbij je steeds schakelt tussen techniek, planning en klanttevredenheid.

Je gaat actief in contact met bewoners om meldingen van serviceklussen op te pakken: van klemmende deuren tot lekkende kranen. Bij spoedinspecties stap je zelf in de auto om de situatie in kaart te brengen. Je verwerkt opdrachten in een digitaal planbord en coördineert de inzet van vaklieden. Na uitvoering zorg je voor een correcte facturatie.

Voor mutatieonderhoud bekijk je samen met een opzichter welke werkzaamheden nodig zijn om een woning verhuurklaar te maken. Je stelt offertes op, verzorgt de planning en bewaakt de voortgang tot en met de oplevering. Binnen deze rol krijg je veel zelfstandigheid: je bent ondernemer binnen de onderneming.

Functie eisen

  • Minimaal mbo-niveau, bij voorkeur richting bouwkunde of techniek;
  • Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare rol binnen onderhoud of projectcoördinatie;
  • Ervaring met service- en mutatieonderhoud is een pre;
  • Je kunt goed plannen, organiseren en prioriteren;
  • Klantgericht, communicatief sterk en oplossingsgericht;
  • Affiniteit met bouwprocessen en digitaal plannen;
  • Zelfstandig, proactief en een echte teamspeler.

Arbeidsvoorwaarden

  • Salaris tussen €3.200 en €3.800 bruto per maand, afhankelijk van ervaring;
  • Direct op contract bij dit bedrijf;
  • Fulltime dienstverband: 40 uur per week;
  • 25 vakantiedagen + 5 ATV-dagen;
  • Pensioenregeling conform Bouw CAO;
  • Mogelijkheden tot hybride werken;
  • Telefoon en laptop van de zaak;
  • Volop kansen voor opleiding en doorgroei binnen de organisatie.